Waarom payroll?

Waarom zou u kiezen voor payrolling?

PRO Payroll kan veel voordelen bieden voor uw organisatie. Zo nemen wij alle administratieve rompslomp, werkgeversverplichtingen en risico’s bij u uit handen. Waarom zou u moeten kiezen voor payroll?

Geen personeelsadministratie

Na het moment van inschrijven van een werknemer nemen wij alle personeelsadministratie op ons. Denk hierbij aan salarisverwerking en –betaling, opmaak arbeidscontracten op maat, urenadministratie en afdrachten van wettelijke premies.

Geen werkgeversrisico’s

Personeel aannemen brengt risico’s met zich mee. Denk hierbij aan een medewerker die plotseling langdurig ziek is. In Nederland heeft de werkgever ten opzichte van zijn medewerkers de wettelijke verplichting om 70% van het loon bij ziekte twee jaar lang door te betalen. Valt u als werkgever onder een algemeen verbindend verklaarde cao, dan gelden vaak afwijkende bepalingen. PRO Payroll betaalt in geval van ziekte de medewerker door, niet u.

Concurrerend met uw eigen kostprijs

PRO Payroll kan door het groeiend aantal werknemers en opdrachtgevers processen steeds meer automatiseren, bepaalde zaken goedkoper inkopen en risico’s spreiden. Dit zorgt ervoor dat het in de meeste gevallen goedkoper is om uw personeel bij PRO onder te brengen, dan wanneer u dit zelf doet. Met andere woorden; PRO Payroll kan concurreren met uw eigen kostprijs.

Maximale flexibiliteit

Flexibiliteit is, zeker in deze tijd, voor veel bedrijven een belangrijke eis. Wanneer u geen gebruikmaakt van een payrollorganisatie, is het ‘flexibel’ zijn maar van korte duur. Zo kunt u als werkgever bijvoorbeeld maximaal maar 3 contracten in 2 jaar aan een medewerker aanbieden. Hierna moet de medewerker in vaste dienst genomen worden. Via PRO Payroll kunt u de flexibiliteit in uw organisatie vergroten. Wanneer u kiest voor onze payrolldienstverlening kunt u namelijk tot 5,5 jaar flexibele contracten aan de medewerker aanbieden.

Goed werkgeverschap

PRO Payroll biedt “payroll zoals dat hoort”. Hiermee bedoelen we onder andere dat we ons zowel inzetten voor de belangen van de opdrachtgever als van de medewerker, en voor beide partijen dan ook vele voordelen bieden. Zo bieden we de werknemers bijvoorbeeld veel collectieve kortingen en beschikken we over een deskundige helpdesk die u en uw medewerkers graag verder helpt.

Beoordeling van klanten

Wij scoren een 4.5 uit 5 sterren
op basis van 253 reviews uit het KTO van 2016.

Meer weten over payroll?

Benieuwd naar wat payrolling uw organisatie kan bieden? Ontvang direct meer informatie per mail.

* Deze velden zijn verplicht